Wie berechnet man die Arbeitszeit?

Arbeitszeit = Arbeitsende − Arbeitsbeginn − Pausen. Beispiel: 17:00 − 08:00 − 00:30 = 8,5 Stunden Nettoarbeitszeit.

Wie lange darf man laut ArbZG 2026 am Stück arbeiten?

Laut Arbeitszeitgesetz (ArbZG) darf die tägliche Arbeitszeit 8 Stunden nicht überschreiten. Sie kann auf bis zu 10 Stunden verlängert werden, wenn innerhalb von 24 Wochen im Durchschnitt 8 Stunden täglich nicht überschritten werden.

Wie viel Pause muss man bei 8 Stunden Arbeit machen?

Bei einer Arbeitszeit von mehr als 6 bis 9 Stunden schreibt das ArbZG mindestens 30 Minuten Pause vor. Bei mehr als 9 Stunden sind mindestens 45 Minuten Pause Pflicht.

Was sind Dezimalstunden?

Dezimalstunden geben die Arbeitszeit als Dezimalzahl an. Beispiel: 8 Stunden 30 Minuten = 8,5 Dezimalstunden. Berechnung: Minuten ÷ 60. Wichtig für Lohnabrechnung und Zeiterfassungssoftware.

Kann der Stundenrechner auch Nachtschichten berechnen?

Ja. Wenn das Arbeitsende vor dem Arbeitsbeginn liegt (z. B. Beginn 22:00, Ende 06:00), erkennt der Rechner automatisch den Mitternachtsübergang und berechnet korrekt 8 Stunden Arbeitszeit.

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🟢 Arbeitsbeginn

🔴 Arbeitsende

☕ Pause (Minuten)

Ergebnis

🌙 Nachtschicht-fähig

Erkennt automatisch Mitternachtsübergang (z. B. 22:00–06:00).

📐 Dezimalstunden

Gibt Ergebnis in hh:mm und als Dezimalzahl aus – ideal für Lohnabrechnung.

⚖️ ArbZG-Prüfung

Warnt automatisch, wenn Pausenpflicht nach § 4 ArbZG verletzt wird.

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Funktioniert auf Smartphone, Tablet und Desktop – ohne App.

Was ist ein Stundenrechner?

Ein Stundenrechner berechnet die tatsächliche Nettoarbeitszeit zwischen Arbeitsbeginn und Arbeitsende unter Abzug der gesetzlich vorgeschriebenen Pausen. Das Ergebnis wird sowohl im klassischen Zeitformat (Stunden und Minuten) als auch als Dezimalstunden ausgegeben, wie es Lohnabrechnungsprogramme und Zeiterfassungssysteme benötigen.

Im Unterschied zum Stundenlohnrechner, der Ihr Brutto- und Nettoeinkommen berechnet, beantwortet der Stundenrechner die Frage: „Wie viele Stunden habe ich heute oder diese Woche gearbeitet?”

Gut zu wissen: Der Unterschied zwischen Stunden und Dezimalstunden klingt klein, macht bei der Lohnabrechnung aber einen messbaren Unterschied. 8 Stunden 45 Minuten sind 8,75 Dezimalstunden – nicht 8,45.

Formel: Wie wird die Arbeitszeit berechnet?

Die Grundformel ist einfach. Entscheidend ist, welche Pausen abgezogen werden und wie mit Mitternachtsübergängen umgegangen wird.

// Grundformel Nettoarbeitszeit = Arbeitsende − Arbeitsbeginn − Pause// Beispiel: 08:00 – 17:00, 30 Min Pause = 17:00 − 08:00 − 0:30 = 8 Stunden 30 Minuten = 8,50 Dezimalstunden// Dezimalstunden-Umrechnung: Minuten ÷ 60 30 Min ÷ 60 = 0,50 → 8h 30min = 8,50 h

Warum sind Dezimalstunden wichtig?

Lohnabrechnungssoftware, Zeiterfassungssysteme und Stundenzettel arbeiten mit Dezimalstunden, nicht mit hh:mm. Wer 8 Stunden 45 Minuten als „8,45″ einträgt, unterschätzt seine Arbeitszeit um 5 Minuten – über ein Jahr summiert sich das auf mehr als 4 Stunden unbezahlte Arbeit.

Zeitformat	Minuten	Dezimalstunden	Häufiger Fehler
8h 00 min	480 min	8,00 h	–
8h 15 min	495 min	8,25 h	8,15 h ❌
8h 30 min	510 min	8,50 h	8,30 h ❌
8h 45 min	525 min	8,75 h	8,45 h ❌
9h 20 min	560 min	9,33 h	9,20 h ❌

Minuten ÷ 60 = korrekte Dezimalstunden

Pausenpflicht 2026 nach § 4 ArbZG – Was ist Pflicht?

Das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) schreibt in § 4 Mindestpausen vor, die nicht erst am Ende der Arbeitszeit genommen werden dürfen. Pausen unterbrechen die Arbeitszeit und müssen vorab feststehen.

Arbeitszeit	Mindestpause (gesetzlich)	Status
bis 6 Stunden	keine Pflicht	Keine Pflicht
mehr als 6 bis 9 Stunden	mindestens 30 Minuten	✓ Pflicht
mehr als 9 Stunden	mindestens 45 Minuten	⚠ Erhöhte Pflicht

Wichtig: Die Pause kann aufgeteilt werden (z. B. 2 × 15 Minuten). Einzelne Pausen müssen jedoch mindestens 15 Minuten dauern, um als rechtswirksame Ruhepause zu gelten (§ 4 Satz 2 ArbZG).

Höchstarbeitszeit nach ArbZG 2026

Die tägliche Arbeitszeit darf 8 Stunden nicht überschreiten. Sie kann auf bis zu 10 Stunden täglich verlängert werden, sofern innerhalb von 24 Wochen der Durchschnitt von 8 Stunden nicht überschritten wird. Unser Stundenrechner zeigt eine Warnung, wenn die Nettoarbeitszeit 10 Stunden übersteigt.

Stundenrechner für verschiedene Schichtmodelle

Normalschicht (08:00 – 17:00 Uhr)

Das klassische Modell: Beginn 08:00, Ende 17:00, 30 Minuten Pause → 8,5 Stunden Nettoarbeitszeit. Der Stundenrechner zeigt: keine Pausenpflichtverletzung, innerhalb der ArbZG-Grenzen.

Frühschicht (06:00 – 14:00 Uhr)

Beginn 06:00, Ende 14:00, 30 Minuten Pause → 7,5 Stunden Nettoarbeitszeit. Achtung: Frühschicht beginnt oft vor 06:00 Uhr – dann gelten steuerfreie Nachtzuschläge nach § 3b EStG.

Spätschicht (14:00 – 22:00 Uhr)

Beginn 14:00, Ende 22:00, 30 Minuten Pause → 7,5 Stunden Nettoarbeitszeit. Von 20:00 bis 22:00 Uhr gilt steuerfreier Nachtzuschlag von 25 %.

Nachtschicht mit Mitternachtsübergang (22:00 – 06:00 Uhr)

Unser Rechner erkennt automatisch, wenn das Arbeitsende am nächsten Tag liegt. Beginn 22:00, Ende 06:00, 30 Minuten Pause → 7,5 Stunden Nettoarbeitszeit. Von 00:00 bis 04:00 Uhr gilt erhöhter Nachtzuschlag von 40 %.

Tipp für Arbeitgeber: Ab 2026 gilt die elektronische Zeiterfassungspflicht nach dem BAG-Urteil vom 13. September 2022. Arbeitgeber müssen Beginn, Ende und Dauer der täglichen Arbeitszeit aller Arbeitnehmer aufzeichnen. Unser Stundenrechner hilft dabei als schnelle manuelle Kontrollmethode.

Wöchentliche Arbeitszeit berechnen

Für die wöchentliche Gesamtarbeitszeit addieren Sie die täglichen Nettoarbeitsstunden. Das ArbZG begrenzt die wöchentliche Arbeitszeit auf durchschnittlich 48 Stunden (§ 3 ArbZG).

Wochentag	Beginn	Ende	Pause	Nettozeit
Montag	08:00	17:00	30 Min	8,50 h
Dienstag	08:00	17:00	30 Min	8,50 h
Mittwoch	08:00	17:30	30 Min	9,00 h
Donnerstag	08:00	17:00	30 Min	8,50 h
Freitag	08:00	15:30	30 Min	7,00 h
Gesamt	–	–	150 Min	41,50 h

Beispiel-Woche · 1,5 Überstunden gegenüber 40h-Soll

Das Beispiel zeigt 1,5 Überstunden gegenüber einem 40-Stunden-Vertrag. Mehr zur Berechnung und Vergütung von Überstunden erfahren Sie auf unserer Seite Arbeitszeitrechner.

Häufige Fragen zum Stundenrechner

Formel: Arbeitsende − Arbeitsbeginn − Pausenzeit = Nettoarbeitszeit. Beispiel: 17:00 − 08:00 − 00:30 = 8 Stunden 30 Minuten = 8,50 Dezimalstunden. Unser Stundenrechner führt diese Berechnung automatisch durch.

Die tägliche Höchstarbeitszeit beträgt 8 Stunden. Sie darf auf bis zu 10 Stunden verlängert werden, wenn der Durchschnitt von 8 Stunden täglich innerhalb von 24 Wochen nicht überschritten wird (§ 3 ArbZG). Unser Rechner gibt eine Warnung aus, wenn 10 Stunden überschritten werden.

Bei mehr als 6 bis 9 Stunden Arbeitszeit schreibt § 4 ArbZG mindestens 30 Minuten Pause vor. Die Pause kann in Abschnitte von mindestens 15 Minuten aufgeteilt werden. Bei mehr als 9 Stunden sind 45 Minuten Pflicht.

Dezimalstunden geben die Arbeitszeit als Dezimalzahl an. Umrechnung: Minuten ÷ 60. Beispiele: 30 Min = 0,50 h · 45 Min = 0,75 h · 20 Min = 0,33 h. Wichtig für Lohnabrechnung und Zeiterfassungssoftware.

Ja. Wenn das Arbeitsende vor dem Arbeitsbeginn liegt (z. B. 22:00 Uhr Start, 06:00 Uhr Ende), erkennt der Rechner automatisch den Mitternachtsübergang und berechnet korrekt 8 Stunden Nettoarbeitszeit (abzüglich eingetragener Pause).