★ Kostenloser Rechner · Stand 2026
Teilzeitrechner 2026: Brutto & Netto bei Teilzeit sofort berechnen
Weniger Stunden, aber wie viel weniger Geld? Der Teilzeitrechner 2026 zeigt in Sekunden, was nach Steuern und Sozialabgaben wirklich übrig bleibt — für TVöD, MFA, Bayern und alle Steuerklassen.
● Steuerklassen I–VI ● TVöD & TV-L ● Rentenberechnung
Teilzeitrechner 2026
Brutto und Netto bei Teilzeit schnell und präzise berechnen
Teilzeit-Nettogehalt
–
| Position | Wert |
|---|
Warum 50 % Arbeitszeit nicht 50 % weniger Netto bedeutet
Formel: Teilzeitgehalt = Vollzeitgehalt × (neue Stunden ÷ alte Stunden). Wer statt 40 nur noch 30 Stunden arbeitet, erhält 75 % des Vollzeitbruttos. Das Netto sinkt jedoch in einem anderen Verhältnis, weil die Steuerprogression greift.
Deutschland besteuert Einkommen progressiv: Bei niedrigerem Einkommen rutscht man in eine niedrigere Steuerzone und zahlt prozentual weniger Lohnsteuer pro Euro. Der Grundfreibetrag von 12.348 € (2026) entlastet niedrigere Einkommen relativ stärker.
| Position | Vollzeit | 50 % Teilzeit |
|---|---|---|
| Brutto | 4.000 € | 2.000 € |
| Lohnsteuer + Soli | ca. 625 € | ca. 162 € |
| Sozialabgaben AN | ca. 828 € | ca. 414 € |
| Netto | ca. 2.547 € | ca. 1.424 € |
| Verlust | — | −44 % (nicht −50 %) |
Beispiel: Steuerklasse I, keine Kinder, GKV, 40 Std. Vollzeit, 4.000 € Brutto. Bei 50 % Arbeitszeit bleiben rund 56 % des bisherigen Nettos übrig – der Progressionseffekt.
Steuerklasse bei Teilzeit – wann sich ein Wechsel lohnt
Verheiratete Paare wählen zwischen III/V, IV/IV und IV/IV mit Faktor. Wechselt ein Partner in Teilzeit, während der andere Vollzeit verdient, ist die Kombination entscheidend.
Steuerklasse V in Teilzeit: zahlt ab dem ersten Euro Lohnsteuer, da keine Freibeträge gelten – kann das Teilzeit-Netto um mehrere Hundert Euro drücken. Ein Wechsel von V auf IV kann das monatliche Netto deutlich verbessern.
Achtung bei Elternzeit: Wer die Steuerklasse vor Beginn der Elternzeit wechseln will, muss das mindestens sieben Monate vorher tun, da das Elterngeld auf Basis des Nettoeinkommens der letzten 12 Monate berechnet wird.
Sozialabgaben, PKV-Risiko und GKV bei Teilzeit
Sozialversicherungsbeiträge sind prozentual fix und sinken linear mit dem Brutto – wer von 3.000 € auf 1.500 € Brutto sinkt, halbiert auch seine Sozialabgaben.
PKV-Risiko: Wer privat krankenversichert ist und durch Teilzeit unter die Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAEG) von 77.400 € (2026) fällt, wird automatisch GKV-pflichtig. Ein Befreiungsantrag muss innerhalb von drei Monaten gestellt werden.
Recht auf Teilzeit nach §8 TzBfG & Brückenteilzeit
Teilzeit ist ein gesetzlicher Anspruch, kein Gunstbeweis des Arbeitgebers. Voraussetzungen: Betriebszugehörigkeit ≥ 6 Monate, Betriebsgröße > 15 Arbeitnehmer, Antrag ≥ 3 Monate vorher in Textform. Reagiert der Arbeitgeber nicht spätestens einen Monat vor dem Starttermin schriftlich, gilt die Zustimmung als erteilt (Zustimmungsfiktion).
Brückenteilzeit (§9a TzBfG): Wer befristet (1–5 Jahre) auf Teilzeit wechselt, kann sicher in Vollzeit zurückkehren – Voraussetzung: Betrieb mit mehr als 45 Arbeitnehmern. Bei 46–200 Beschäftigten gilt eine Quotenregel: pro 15 Arbeitnehmer maximal eine Person gleichzeitig in Brückenteilzeit.
Teilzeit im TVöD und für MFA
TVöD: Seit 1. Januar 2023 gilt einheitlich die 39-Stunden-Woche als 100 % Vollzeit. Formel: TVöD-Teilzeitgehalt = Vollzeitgehalt × (Teilzeitstunden ÷ 39). Wer 25 Stunden arbeitet, erhält 64,1 % des Vollzeitgehalts.
MFA (Medizinische Fachangestellte): MFA-Teilzeitgehalt = Vollzeitgehalt ÷ 167 × Wochenstunden × 4,33. Beispiel: 2.800 € Vollzeitbrutto, 20 Wochenstunden: 2.800 ÷ 167 × 20 × 4,33 = ca. 1.453 € Brutto monatlich. Minijob-Grenze 2026: 603 €.
Die Rentenlücke bei Teilzeit
Rentenpunkte = eigenes Bruttojahreseinkommen ÷ 51.944 € (Durchschnittsentgelt 2026). Ab Juli 2026 ist ein Rentenpunkt 42,52 € monatliche Rente wert.
Beispiel: 20 Jahre Vollzeit (20 Punkte) + 20 Jahre 50 % Teilzeit (10 Punkte) = 30 Punkte × 42,52 € = 1.276 € Monatsrente. Bei 40 Jahren Vollzeit wären es 1.701 € – ein Verlust von 425 € monatlich. Schon 10 Jahre Teilzeit vor der Rente kosten laut Stiftung Warentest rund 200 € dauerhaft weniger Rente.
Verwandte Rechner
- Stundenlohnrechner – Brutto/Netto nach Steuerklasse berechnen.
- Mindestlohnrechner – Teilzeitlohn gegen den Mindestlohn prüfen.
- Jahresarbeitsstunden-Rechner – Jahresarbeitszeit nach Bundesland berechnen.
Häufig gestellte Fragen zum Teilzeitrechner 2026
Wie genau rechnet der Teilzeitrechner 2026?
Der Teilzeitrechner basiert auf den offiziellen Steuertabellen 2026 und den Beitragssätzen der Sozialversicherung. Abweichungen können durch individuelle Freibeträge oder Lohnzusatzleistungen entstehen.
Was tun, wenn der Arbeitgeber Teilzeit ablehnt?
Zuerst prüfen, ob die Voraussetzungen nach §8 TzBfG erfüllt sind. Bei Ablehnung: schriftliche Begründung anfordern, Betriebsrat einschalten oder Rechtsberatung einholen.
Wie ändert sich die Rentenversicherung bei Teilzeit?
Jede Stunde weniger senkt das beitragspflichtige Einkommen und damit die Rentenpunkte pro Jahr. Freiwillige Zusatzbeiträge sind ab 50 Jahren möglich (ca. 9.662 €/Punkt in 2026).
Was ist die Teilzeitaufstockungsprämie 2026?
Seit 1. Januar 2026 können Arbeitgeber eine steuer- und sozialversicherungsfreie Prämie von 225 € pro zusätzlicher Wochenstunde zahlen, maximal 4.500 €, wenn Teilzeitkräfte ihre Stunden aufstocken.
Fazit: Teilzeit lohnt sich mehr als gedacht
Der Wechsel in Teilzeit kostet weniger Netto als die meisten befürchten, weil die Steuerprogression einen Teil des Verlustes abfedert. Langfristig entscheidend sind die Rentenpunkte – plane daher früh kombiniert.